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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
熟练，有保温杯制图经验优先。 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 女 | 3 | 4000-5999元 | 2026-02-06 | |
熟练工优先，责任心强 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-02-06 | |
负责保温杯产品从样品到量产整个生产过程的产品质量控制、通过测试、控制及改进流程提升产品质量，熟悉90 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-02-06 | |
1、从事保温杯包装巡检3年以上工作经验，会看图纸、懂量具
2、能吃苦耐劳，工作细心，责任心强。 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-02-06 | |
任职要求：
1、保温杯行业同岗位3年以上工作经验；
2、熟练操作办公软件及能运用CAD、UG、三 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-02-06 | |
要求：性格开朗，脚踏实地，熟练操作办公软件，应届毕业生也可，不会可学， 免费提供中餐；
可年后 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2026-02-06 | |
负责丝印和打标车间生产巡检工作，高中以上文化，眼睛视力好，无色弱、色盲，工作责任心强，讲原则。
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| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 6 | 面议 | 2026-02-06 | |
大专以上文化，工业工程、质量管理、机械制造与自动化、统计学、物流工程、供应链管理等专业
22-32 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
28-45岁，高中文化，保温杯拉管2年以上工作经验，技术水平较好。
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| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
保温杯包装线管理2年以上工作经验，有较强的执行力、沟通协调能力，了解各类保温杯包装工艺、质量标准及6 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
全面负责保温杯后段（抛光/喷漆/喷塑/丝印/打标/包装）的日常管理，具备全面的生产管理能力，以确保生 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
1. 高分子材料、材料工程、塑料工程等相关专业大专及以上学历；
2.熟悉保温杯常用塑胶材料（如PP | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
两班倒，负责当班生产计划的执行，人员管理，异常处理。懂注塑机调试，模具更换与维修，有保温杯塑件注塑领 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 6 | 8000-11999元 | 2026-02-06 | |
40岁以下，有保温杯抛光全检工作经验1年以上，适应两班倒，责任心强，能吃苦耐劳。 | |||||
| 宏胜工具 | 不限 | 3 | 面议 | 2026-02-06 | |
1.大专以上大学毕业生，善于沟通，表达能力强；勤奋上进，团队合作精神。
2.CET4级以上，英语听 | |||||
| 宏胜工具 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
急需有多年电动工具外贸销售经验，较强的外贸销售能力及管理能力。 | |||||
| 宏胜工具 | 男 | 1 | 6000-7999元 | 2026-02-06 | |
需要有多年电动工具工作经验，责任心强，有一定的管理能力 | |||||
| 宏胜工具 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
1:需从事多年电动工具技术研发经验。
2：主要研发角磨机，冲击钻，电圆锯，云石机等产品。
3：熟 | |||||
| 宏胜工具 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-02-06 | |
岗位职责：
1、做好仓库管理，使物料分类排列，存放整齐；
2、按规定做好进出入库的物料验收、发放 | |||||
| 宏胜工具 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
岗位职责：1、根据生产计划组织车间生产，保质保量完成生产计划；2、掌握生产进度，协调车间各生产工序均 | |||||
客服001
加微信：15267939030
客服002
加微信：13626795846
客服003
加微信：13058980866
客服004
加微信：13626795846
联系电话：13626795846 联系QQ：694718434
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