服务热线:13626795846
电话:0579-83830000
传真:0579-89025713
职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
永康市铭普工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
1、对电脑操作熟练、能使用OFFICE办公软件;
2、做事细心、认真、对工作负责,为人踏实;
3 | |||||
武义鹏盛工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
要求熟练运用办公软件,(应届毕业也可)有工作经验优先录用,做事仔细,性格开朗。 | |||||
造梦者(浙江)科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
任职资格:
1、大专以上学历,5年以上人力资源管理工作经验,2年以上制造业人力资源部门负责人岗位工 | |||||
造梦者(浙江)科技有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2023-11-30 | |
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理、市场营销等工商管理类专业优先。
2、有良好的 | |||||
造梦者(浙江)科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
岗位职责:
1.统筹公司制度流程体系的建设,推动各部门完成制度建设任务。
2.根据公司战略规划, | |||||
造梦者(浙江)科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
1、根据公司发展,参与公司招聘规划和人员编制预算;
2、加强业务和总部HR部门紧密合作,保证招聘 | |||||
造梦者(浙江)科技有限公司 | 不限 | 2 | 4000-5999元 | 2023-11-30 | |
1、负责员工入职手续办理:
a) 劳动合同、入职须知和保密协议签订;
b) 身份证、学历证书、体 | |||||
造梦者(浙江)科技有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2023-11-30 | |
1. 根据岗位说明书和招聘计划实施招聘;
2. 负责组织应聘人员面试和录用通知的发放;
3.负责 | |||||
浙江杰诺电器有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
岗位职责:
大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业者优先;有一定的文字功底,能编制行政相 | |||||
永康市桑禾散热器有限公司 | 男 | 1 | 4000-5999元 | 2023-11-30 | |
1、公司日常行政工作;
2、文件整理、保管、归档;公司人员考勤记录、通报、监管;
3、内部会议的 | |||||
浙江新亚休闲用品有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
1、负责人员的招聘;
2、负责新员工的入职培训;
3、上级领导交办的其他工作。
4、公司有食堂 | |||||
浙江邦达安泰实业有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
1、要求女性,永康本地人
2、五官端正,熟悉运用办公软件,
3、有做过行政、验厂、项目申报方面经 | |||||
浙江戴安日用品有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
岗位职责
(工作内容)
负责行政类所有事务性工作
岗位要求
(具备的基本工作技能)
要 | |||||
浙江兴昊塑业有限公司 | 不限 | 2 | 12000-19999元 | 2023-11-30 | |
1岗位职责:
1、(知识)招聘,培训,绩效,机制四大基础模块
2、(能力)独立完成情景式招聘、完 | |||||
新多集团有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
工作职责:
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
2、负责招聘、培训、薪 | |||||
永康市邦立医药用品有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
要求有8年以上工作经验 。有责任心 同公司共同成长的同事 | |||||
浙江宓欣工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2023-11-30 | |
工作职责:
1、负责公司人事/行政规章制度、流程的建立建全、执行、检查、改善后再实施;
2、负责 | |||||
浙江大邦电动工具有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2023-11-30 | |
岗位职责:
1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求、负责招聘工作;
2、选择并且维 | |||||
永康市华亚工贸有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2023-11-30 | |
诚聘人事行政专员一人,男女不限。
工作内容:
1、收集人员需求信息,报公司同意后开展招聘工作;
| |||||
永康市华亚工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2023-11-30 | |
1、收集人员需求信息,报公司同意后开展招聘工作;
2、熟练3D制图及一般办公软件;
3、食堂,宿 |