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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 金诺锅业 | 不限 | 2 | 4000-5999元 | 2026-03-05 | |
要求;武义、永康人。年龄50—65岁。工资面议 | |||||
| 永康市壹墅工贸有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-03-05 | |
1.完成公司招聘工作,参与面试安排和新员工入职离职手续办理;
2.负责公司日常考勤管理,确保员工出 | |||||
| 永康市晓诚电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-05 | |
需要懂水电和基础设施,招聘 | |||||
| 永康市晓诚电器有限公司 | 女 | 若干 | 面议 | 2026-03-05 | |
身体健康,55周岁以内,工作认真 | |||||
| 永康市可旺工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-03-05 | |
人事工作:
1)负责招聘工作,应聘人员的预约、接待及面试;
2)负责员工入、离职手续办理,员工劳 | |||||
| 武义泰祺硕杯业有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-05 | |
男,能熟练掌握大锅菜烹饪技巧及管理能力
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| 永康市巨坚制刷有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-05 | |
#人事行政的岗位职责:
1、负责招聘工作,招聘渠道的管理,应聘人员的预约、接待、面试;
2、制定 | |||||
| 浙江郎久工贸有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-03-05 | |
1. 负责招聘全流程工作,包括需求沟通、简历筛选、面试安排及入职跟进;
2. 绩效考核的推进跟 | |||||
| 浙江德力工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-03-05 | |
相关工作经历2年以上!!!!! | |||||
| 浙江嘉瑞机械有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-03-05 | |
岗位职责:
统筹招聘、培训、绩效及薪酬核算,执行员工入离职手续;管理行政后勤及办公资产,组织会议与 | |||||
| 浙江刚自达工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-05 | |
工作地点桐琴工业区
岗位职责:
1、整理相关资料文件等文案工作;
2、领导安排的其他相关工作;
会 | |||||
| 浙江雅艺金属科技股份有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-03-05 | |
1. 经验要求:熟悉后勤管理工作,擅长处理人际关系
2. 学历要求:大专;
3. 语言要求:普通 | |||||
| 浙江金和美工贸有限公司 | 男 | 2 | 4000-5999元 | 2026-03-05 | |
1、60岁以下;
2、身体健康,责任心强;
3、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之 | |||||
| 浙江天泰机械有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2026-03-05 | |
1.大专及以上文化,有3年以上人事及行政工作经验,两年以上人力资源/行政主管管理经验。
2.熟悉人 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-03-05 | |
一、 硬性条件与经验要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,人力资源管理专业、持有人力资源管理师( | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-05 | |
有人事专员工作经验者优先考虑。 | |||||
| 浙江英诺迪工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-05 | |
1、年龄在30-45岁之间,在500人左右企业工作过,人力资源、行政管理各模块经验丰富;
2、大专 | |||||
| 浙江英诺迪工贸有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-03-05 | |
25-35岁,熟练掌握EXCEL WPS wrod等软件运用 工伤处理熟练,1-3年以上工作经验 | |||||
| 浙江英诺迪工贸有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-03-05 | |
1、公司进出人、财物、车辆检查登记放行;2、广辖区的巡逻和治安、防火、防盗安全检查;3、上班不允许串 | |||||
| 武义浪尖电动工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-05 | |