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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江双强工贸有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-04-13 | |
本厂专业生产不锈钢压力锅和调酒器具，现聘请金工车间主任1名，要求如下：
1.有5年以上不锈钢产品金 | |||||
| 浙江双强工贸有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-04-13 | |
操作熟练，能吃苦耐劳，会开叉车优先。工资面议。主要是维护车间正常生产。 | |||||
| 浙江双强工贸有限公司 | 男 | 1 | 8000-11999元 | 2026-04-13 | |
1.能吃苦耐劳，有上进心，善于沟通；
2.从事车间模具制作、维修工作5年以上；
3.熟练模具安装 | |||||
| 浙江双强工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-13 | |
跟踪订单进度
报关资料制作
发货 | |||||
| 浙江双强工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-04-13 | |
工作认真，积极上进，刻苦勤奋！
薪酬5.5K-6.5K | |||||
| 浙江双强工贸有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-04-13 | |
要求熟练工，25岁-50岁，计件工资，活稳定，常年有活。欢迎来公司面谈！ | |||||
| 浙江双强工贸有限公司 | 男 | 1 | 8000-11999元 | 2026-04-13 | |
岗位要求：自己会装模具，会调机，同岗位3年以上；活稳定，发粮准时。主要拉伸304不锈钢锅体，自动线。 | |||||
| 浙江双强工贸有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-04-13 | |
要求有接触压力锅行业优先，或锅业也可，懂三维和设计。能够规范化技术部。 | |||||
| 浙江双强工贸有限公司 | 女 | 1 | 6000-7999元 | 2026-04-13 | |
需要服从管理，能够吃苦耐劳，6000元/月，加班另算，发粮准时！ | |||||
| 浙江双强工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-04-13 | |
性格开朗，善于人际沟通；会基本的电脑操作；吃苦耐劳；细心、责任心强 | |||||
| 永康市赛玛机械有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-13 | |
| 永康市赛玛机械有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-13 | |
| 浙江博禧科技有限公司 | 不限 | 1 | 12000-19999元 | 2026-04-13 | |
1.利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，并主持公司财务战略规划 | |||||
| 浙江博禧科技有限公司 | 不限 | 2 | 12000-19999元 | 2026-04-13 | |
薪资条件:10000+提成+月度绩效奖金(15000-20000元/月)、包吃住；
1.识别捕 | |||||
| 浙江博禧科技有限公司 | 不限 | 2 | 8000-11999元 | 2026-04-13 | |
【岗位职责】
1、协助总经办负责人做好日常运营管理；
2、协助总经理进行客户接待、公关、商务 | |||||
| 浙江博禧科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-13 | |
1、安全监管、建立企业安全管理制度；
2、环保管理、建立企业环保管理制度；
3、职业健康、建立企 | |||||
| 浙江博禧科技有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-04-13 | |
1.维护监控系统平台及网络状况；
2.ERP日常管理和运用，培训；
3.接送客人，持有C | |||||
| 浙江博禧科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-13 | |
大小体、包吃住； | |||||
| 浙江博禧科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-04-13 | |
| 浙江迈道厨具有限公司 | 不限 | 若干 | 8000-11999元 | 2026-04-13 | |
只要你肯干 ，年收入包装12万以上 ！！！ | |||||
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