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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江励诺家居用品有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-07-01 | |
按生产计划安排本班次开机、转模、停机，合理分配操作工岗位；调机处理品质异常； | |||||
| 浙江励诺家居用品有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
1、高中以上学历，懂办公软件操作；2、责任心强，有较强的沟通能力，有带团队经验；3、思维清晰，对数据 | |||||
| 浙江奈斯厨具有限公司 | 不限 | 2 | 8000-11999元 | 2026-07-01 | |
要求：高中以上学历，思维敏捷，无不良嗜好，年龄在40岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有班组团队管理工作 | |||||
| 浙江奈斯厨具有限公司 | 不限 | 2 | 6000-7999元 | 2026-07-01 | |
品质检验员1名（工资面议、年终奖、五险、月休2天）。
要求：男女不限、年龄在40岁以内，高中以上学 | |||||
| 武义和飞工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-07-01 | |
- 极度细心，对数字敏感。
- 责任心强，吃苦耐劳，能适应制造业节奏。
- 基本要求：高中及以上 | |||||
| 永康市顺泰实业有限公司 | 男 | 2 | 面议 | 2026-07-01 | |
要求：18-50岁，会写字，能上晚班。 | |||||
| 永康市顺泰实业有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
能独立处理车间生产异常，有做过杯盖工作经验 | |||||
| 永康市顺泰实业有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
不会可学，有相应工作经验优先， | |||||
| 永康市顺泰实业有限公司 | 不限 | 5 | 面议 | 2026-07-01 | |
不会可学 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
职位描述：
1、负责编制技术部年度开发计划、审核、报总经理批准，并组织实施；
2、 负责组织实施 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
职位描述：
1、组织并参与产品生产过程中质量异常的分析和处理；
2、根据客户需求，确定生产过程中 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
岗位职责：
1.负责仓库日常货物的验收，入库、保管、盘点、对账等工作。
2.负责ERP系统账务对 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
岗位职责：
1.跟踪生产计划完成进度，及时召开生产协调会议，解决生产瓶颈，处理异常情况，确保生产计 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
岗位职责：
1、负责公司采购工作，包括：询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作；
2 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-07-01 | |
岗位职责：
1、组织实施部门领导下达的生产计划，全面完成生产任务；
2、负责编排车间日生产计划；对每 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
岗位职责：
1、负责管理范围内人员工作调配工作；
2、关联部门业务沟通工作，仓库日常业务量分析；
2 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
岗位职责：
1、制作生产报表（日报，月报，年报）以及相关信息报表。
2、负责车间员工的工资核算。 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 男 | 3 | 面议 | 2026-07-01 | |
岗位职责：
1.熟悉检具的使用。
2.负责部件检验,并作好记录。
3.负责对所检验的产品做标识,编号 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 不限 | 3 | 面议 | 2026-07-01 | |
岗位职责：
1、协助工程师进行产品开发项目；
2、负责产品结构零件简单建模、出工程图；产品样机装样测 | |||||
| 武义鹏盛工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-07-01 | |
1、做过保温杯冲压巡检一年以上 | |||||
客服001
加微信：15267939030
客服002
加微信：13626795846
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