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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 永康市申亚工贸有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-11-11 | |
1、熟悉保温杯水涨/切边冲床设备、工艺、异常处理。
2、具备保温杯内胆拉伸品质管理技能和经验。
| |||||
| 永康市申亚工贸有限公司 | 不限 | 2 | 8000-11999元 | 2026-11-11 | |
1、有责任心，做事细致认真。
2、吃苦耐劳，有强烈的挣钱想法。
3、有良好的品质意识，有保温杯内 | |||||
| 永康市申亚工贸有限公司 | 女 | 1 | 6000-7999元 | 2026-11-11 | |
1、初中以上文化。
2、有保温杯品质检验经验。
3、身体健康，吃苦耐劳，工作服从领导安排。
个 | |||||
| 永康市申亚工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-11-11 | |
【岗位职责】
1. 操作保温杯模具车床、磨床，根据图纸要求完成金属零件的精密加工。
2. 负 | |||||
| 浙江优克电器有限公司 | 不限 | 若干 | 6000-7999元 | 2026-11-11 | |
有品检经验，有责任心，有上进心，能接受上夜班，有锅业经验者优先 | |||||
| 浙江优克电器有限公司 | 男 | 15 | 6000-7999元 | 2026-11-11 | |
18-45岁，男，简单易上手，集体计件 | |||||
| 浙江优克电器有限公司 | 不限 | 若干 | 8000-11999元 | 2026-11-11 | |
20-45 周岁，熟悉锅业打样、熟悉装配流程，勤快，新资面议 | |||||
| 浙江优克电器有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-11-11 | |
勤快，识字，会使用电叉车 | |||||
| 浙江优克电器有限公司 | 不限 | 15 | 8000-11999元 | 2026-11-11 | |
需熟练工，两班倒，个人计件，多劳多得 | |||||
| 浙江优克电器有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-11-11 | |
40 岁以下，2年仓库管理经验，熟悉 EFF 系统，有责任心，善于沟通 | |||||
| 浙江优克电器有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-11-11 | |
男女不限，20-45 周岁，初中以上学历，集体计件，6000-7500元/ | |||||
| 浙江优克电器有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-11-11 | |
有3年以上工作经验，专业从事不锈钢生产，熟练操作冲床及模具维护保养更换相关工作，工作地址：武义县兰花 | |||||
| 浙江铁强工贸有限责任公司 | 男 | 2 | 8000-11999元 | 2026-11-11 | |
肯干工资一万以上、学徒也可以 | |||||
| 浙江铁强工贸有限责任公司 | 男 | 2 | 6000-7999元 | 2026-11-11 | |
服从管理、工作积极、有生日福利 | |||||
| 浙江铁强工贸有限责任公司 | 男 | 1 | 8000-11999元 | 2026-11-11 | |
| 浙江铁强工贸有限责任公司 | 男 | 2 | 8000-11999元 | 2026-11-11 | |
1. 负责成品门的打包贴标签
2. 按照工艺要求完成产品组装与质量检查
3. 协助完成生产物 | |||||
| 浙江铁强工贸有限责任公司 | 男 | 1 | 8000-11999元 | 2026-11-11 | |
工资面议
1. 负责高端门产品的来料、制程及成品出厂前的质量检验，严格把控产品尺寸、外观、五金装配 | |||||
| 浙江铁强工贸有限责任公司 | 男 | 1 | 8000-11999元 | 2026-11-11 | |
| 浙江荣亚工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-11-11 | |
1. 中专、高中或以上学历，机械、模具、机电类相关专业优先。
2. 具备 1年以上 五金制造业（如 | |||||
| 浙江荣亚工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-11-11 | |
1、高中以上学历，金工车间工作经验5年以上，45岁以下；
2、熟悉冲床、折弯、切割、数控及金工车间 | |||||
客服001
加微信：15267939030
客服002
加微信：13626795846
客服003
加微信：13058980866
客服004
加微信：13626795846
联系电话：13626795846 联系QQ：694718434
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